26-årige Belinda afsluttede d. 30. september 2020 sit kursus hos DEKRA, og ugen efter startede hun på sit nye arbejde som lastbilchauffør hos BG Beton. Det har aldrig ligget i kortene, at Belinda skulle køre lastbil, men hun er ikke i tvivl om, at det er det helt rette valg for hende.
Fra 18. januar kan chauffører også oprette personligt CV på branchens nye jobportal transport.dekra.dk, hvor der i forvejen slås 25-40 nye stillinger op hver uge.
Da coronaen ramte landet i foråret sidste år, besluttede 29-årige René sig for, at der skulle ske noget nyt i hans liv. Han valgte derfor at hive teltpælene op og flytte fra Sjælland til Midtjylland. Rene vidste, at der skulle ske noget nyt på arbejdsfronten, men ikke hvad. En dag så han en annonce for at blive lastbilchauffør, og herefter var han ikke i tvivl; Han skulle køre lastbil.
Transportfirmaerne skriger på arbejdskraft, og selv om interessen for at blive varebilschauffør hos DEKRA vokser markant, bliver travlheden med at distribuere pakker under Black Friday endnu en påmindelse om, at transportbranchen mangler chauffører.
Efter 20 år uden for arbejdsmarkedet på grund af nedsat lungefunktion er 45-årige Jimmi Thøgersen blevet kørelærer. Hans langsigtede beskæftigelse er resultat af et samarbejde mellem Høje-Taastrup Kommune, anden aktør Flyers og DEKRA.
Elevtiden er et højdepunkt for unge, der tager chaufføruddannelsen på DEKRA Erhvervsskole og lærer at mestre køretøjer, der har fascineret dem siden barndommen. Mathias Bjerregaard Grevsen er en af dem.
Ny jobportal skal gøre det nemmere for chauffører og vognmænd at finde hinanden. Mange vognmænd skal ansætte flere chauffører i de kommende måneder, viser rundspørge.
I samarbejde med DEKRA har Meldgaard Miljø fået lavet sin egen målrettede EU-efteruddannelse, hvor teoretisk og praktisk undervisning har maksimal relevans i forhold til medarbejdernes daglige opgaver.
Der kommer flere kvindelige chauffører, men der er stadig lang imellem dem. Mihaela er en af de kommende faglærte kvindelige chauffører, og hun vil gerne skubbe til den skæve kønsbalance i transportbranchen.
I juli startede de virksomhedsrettede beskæftigelsesforløb op igen, efter de var blevet nedlukket grundet COVID-19. Resultaterne viser, at selvom arbejdsløsheden er steget under nedlukningen, så er der stadig muligheder for at få fodfæste på arbejdsmarkedet selvom man har haft en længere periode med ledighed.
Sent i arbejdslivet tog Niels Christian Just en rask konsekvens af fysisk nedslidning og omskolede sig selv til buschauffør.
Influencer Alexander Husum optog YouTube-indslag og blev klogere på unges jobmuligheder i chaufførfaget, da DEKRA Erhvervsskole holdt en gennemført transportdag med støtte fra FDE Fonden
Efter tre års praktisk og teoretisk uddannelse sender DEKRA sit første hold faglærte vejgods-chauffører på landevejen. Fremover udklækker DEKRA et nyt hold hvert halve år.
DEKRA oplever stigende efterspørgsel på sine nye onlinekurser med VEU-godtgørelse inden for både ledelse og transport
5 ud af 8 ledige unge borgere, der i oktober måned var på et 3-ugers transportforløb hos uddannelsescenteret DEKRA i Vejen, er lige nu i gang med at færdiggøre deres uddannelse til lastbilchauffør. Foran dem venter et job i transportbranchen og dermed et farvel til ledigheden.
DEKRA tilbyder fortsat jobgaranti til ledige borgere, der ønsker at arbejde i transportbranchen. I 2019 hjalp de 235 ledige i job via deres jobgaranti og endnu flere via netværk og jobmesser.
Erhvervsuddannelsen for at blive faglært lastbilchauffør på DEKRA Erhvervsskole i Brøndby kan snart melde om fuldt besat på deres optag i januar.
DEKRA er rigtig glade for at kunne udvide forretningen med kurser inden for handel, administration, kontor og ledelse. Fra den 1. januar 2020 kommer de til at tilbyde interesserede et kompetenceløft inden for de pågældende områder. Det nye forretningsområde har fået navnet DEKRA Business.
Det kan være en udfordring at overbevise busvognmænd om, at det er en fordel at have lærlinge. Men ikke hos Vejle Turisttrafik. Her har de haft lærlinge de sidste 16 år med stor succes. Alle lærlingene arbejder nemlig stadigvæk i virksomheden. Direktør Benny Petersen forsøger at sprede det gode budskab til sine vognmandskollegaer. For han synes, at det er en kæmpe gevinst at have lærlinge.
Til trods for hastige forbedringer af teknologien er der stadigvæk brug for chauffører. Et projekt om selvkørende busser i Aalborg som virksomheden Holo og Aalborg Kommune står bag, skal i første omgang afvikles med en operatør om bord på bussen. Derfor samarbejder Holo med DEKRA om at uddanne buschauffører til projektet.
